Votre carte de compétences remplace le CV. Anonyme jusqu'au match, elle parle pour vous : ce que vous savez faire, et ce que vous avez envie de faire. Quand une entreprise veut vous rencontrer, vous le savez, et c'est vous qui décidez.
La carte de compétences
Vous chargez votre CV, renseignez vos compétences : ce que vous savez faire et avez envie de faire.
Votre expérience compte toujours, elle nourrit vos compétences, mais ce n'est plus un document de deux pages qui décide si vous méritez un entretien.
L'anonymat
Jusqu'à la rencontre, votre carte est anonyme : pas de photo, pas de nom, pas d'âge. Ce qui arrive aux entreprises, ce sont vos compétences, vos niveaux, vos envies. Vous êtes en poste et en veille discrète ? Personne n'a besoin de le savoir.
Le vouloir-faire
Chez Uniios, l'envie est un critère de matching à part entière. Vous n'êtes pas proposé aux entreprises uniquement pour ce que vous avez fait hier, mais pour ce que vous voulez faire demain. Parce qu'un job réussi, c'est un job qui fait écho à ce que vous aimez faire.
Les entreprises se présentent à vous
Ici, vous n'êtes pas attiré par un logo. Quand une entreprise veut vous rencontrer, elle se révèle et c'est vous qui décidez d'accepter la rencontre.
Vous découvrez des entreprises que vous n'auriez jamais cherchées et dont certaines sont exactement ce que vous cherchiez.
Votre parcours en 4 temps
Étape 1
Créez votre carte de compétences, 20 minutes suffisent.
Étape 2
Sélectionnez les postes qui vous parlent, ou laissez les matchs venir.
Étape 3
Une entreprise veut vous rencontrer ? Vous découvrez qui elle est, vous décidez.
Étape 4
Bloquez votre créneau et passez vos 30 minutes de visio, directement sur Uniios.
Votre carte, vos données, votre décision.
Pas de mise en page qui avantage, pas de mot-clé magique.
Vous savez sur quoi vous êtes évalué, et sur quoi vous ne l'êtes pas.
